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[科技] 外媒:不只是63岁的库克需要接班人,苹果高管团队或迎来“大换血”

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清香剂 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
 
外媒:不但是63岁的库克需要接棒人,苹果高管团队或迎来“大换血” 第1张图片


腾讯科技讯 据国外媒体报道,苹果公司的治理团队始终是个慎密、团结的个人,十多年来几近不曾有过大的变更。这个团队在苹果内部被地称为“ET”,成员们年龄相仿,与现年63岁的CEO蒂姆·库克(Tim Cook)也唯一几岁之差。但是,这类高度的稳定性也预示着苹果行将面临更普遍的继任应战——不但仅是寻觅库克的接棒人,更是要预备在未来某一时辰,为能够同时离任的高管团队寻觅合适的继任者。
外媒:不但是63岁的库克需要接棒人,苹果高管团队或迎来“大换血” 第2张图片


未几前,持久跟踪苹果公司的资深分析师马克·古尔曼(Mark Gurman)撰文猜测,苹果硬件工程主管约翰·特努斯(John Ternus)已成为库克的能够接棒人选。他不但在苹果内部遭到关注,更逐步成为公众视野中的焦点人物。在上周公布新iPad后,本月18日他还会到宾夕法尼亚大学工程学院颁发结业仪式演讲。值得一提的是,特努斯还不到50岁,他的职业生活还有很长的路要走。
但是,苹果的成功并非仅依靠于一位CEO。在工程、营销、办事、财政等各个职能范畴,那些高管们一样饰演着无足轻重的脚色。接下来,让我们“检阅”一下在苹果公司可堪大任的高管候选人新势力:
运营部分

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在苹果的治理结构中,运营部分能够孕育着最有潜力的接棒人。自2015年以来,杰夫·威廉姆斯(Jeff Williams)一向担任COO,而他的得力助手,高级副总裁萨比赫·可汗(Sabih Khan),则被视为代替威廉姆斯的有力候选人。萨比赫早已是苹果高管团队的一员,2019年,他代替了乔尼·艾维(Jony Ive)的位置,这一变化无疑为他铺设了一条内部提升的路子。
萨比赫今朝负责全部供给链的运营,假如将AppleCare的支持部分也归入他的管辖范围,似乎也是合情公道的。若萨比赫果然获得提升,那末普里亚·巴拉苏布拉马尼姆(Priya Balasubramaniam)将很有能够成为下一任运营高级副总裁,并有能够在未来某天成为COO。
但是,一个值得关注的题目是,当威廉姆斯退休后,苹果将若何放置设想团队的归属。今朝,一些产业设想师间接向威廉姆斯报告工作,但这一放置能够会随着高层变更而有所调剂。
财政部分

卢卡·马埃斯特里(Luca Maestri)自2014年月替彼得·奥本海默(Peter Oppenheimer)以来,便一向负责苹果的财政职能。马埃斯特里在2013年加入苹果时担任公司财政总监,这一录用已清楚地预示了他将成为CFO的命运。今朝,CFO办公室尚未停止类似的内部招聘,但马埃斯特里一向在悉心培育财政副总裁凯文·帕雷克(Kevan Parekh)作为他的接棒人。
虽然帕雷克并非公众眼中的著名流物,但他在苹果公司内部却是一位无足轻重的高管,经常就重要的财政和销售事务间接向蒂姆·库克(Tim Cook)报告。比来,他代替了苹果公司高级财政主管、现任Sonos首席财政官萨奥利·凯西(Saori Casey)的职位,这一变更进一步凸显了他在公司内部的职位。
法令总顾问

凯特·亚当斯(Kate Adams)于2017年加入苹果,现在已成为该公司历史上任职时候最长的法令总顾问之一。她的前任布鲁斯·休厄尔(Bruce Sewell)担任此职位约8年,但在此之前,这一职位的职员变更相对频仍。
法令总顾问是一份极具应战性的工作,出格是在苹果面临监管压力日益加大确当下。亚当斯的得力助手,包括凯尔·安迪尔(Kyle Andeer)和BJ·沃特劳斯(BJ Watrous),都有能够代替她的位置。
软件工程

克雷格·费德里吉(CrAIg Federighi)自2012年以来便起头担任苹果软件营业主管。在库克的初次治理鼎新中,他取代了最初的iOS主管斯科特·福斯特尔(Scott Forstall)。
虽然费德里吉似乎不筹算很快分开他的职位,但苹果内部很多人都在猜测,他未来的继任者能够是塞巴斯蒂安·马里诺(Sebastien Marineau)。马里诺今朝负责众多与iOS相关的功用,如小组件和主屏幕等。但是,也有一些人以为,负责苹果一些底层软件技术的专家乔恩·安德鲁斯(Jon Andrews)会是更合适的人选。
硬件工程

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若特努斯真的代替库克成为CEO,那末硬件工程团队将迎来一位新带领。特努斯有几位得力副手,其中包括凯特·伯格隆(Kate Bergeron)、丹尼斯·特奥曼(Deniz Teoman)和尤金·金(Eugene Kim)。
在特努斯今朝的间接部属中,金和伯格隆被普遍以为是最有希望的候选人。但是,也一些苹果内部人士更偏向于迈克·洛克威尔(Mike Rockwell),这位备受尊重的工程师刚刚帮助苹果推出了Vision Pro。假如这款头显获得终极的成功,洛克威尔的著名度无疑会进一步提升。
不外,这其中存在一个复杂的身分:特努斯与洛克威尔之间的关系并不稳定。特努斯并非是Vision Pro的果断支持者,而洛克威尔也从未间接向他报告工作。
硬件技术

约翰尼·斯鲁吉(Johny Srouji)以他威望的治理方式带领着硬件技术团队,其受尊重水平甚至超越了众多高管。但是,假如终有一天斯鲁吉会分开他的岗位,极能够是在他将苹果期待已久的基带芯片推向市场以后。
斯鲁吉的团队内部普遍以为,斯里·桑塔南(Sri Santhanam)终极会代替他的位置。桑塔南负责苹果一切装备的首要芯片,包括iPhone和Mac。另一个能够性较小的候选人是蒂姆·密勒特(Tim Millet),他在苹果新iPad Pro的公布会上先容了M4芯片。
市场营销

格雷格·乔斯维亚克(Greg Joswiak)自2020年起便代替菲尔·席勒(Phil Schiller)掌管苹果的市场营销团队。他的得力助手鲍勃·波彻斯(Bob Borchers)负责苹果一切产物的市场推行工作。假如乔斯亚克在可预见的未来分开,波彻斯无疑是代替他的首选接棒人。
波彻斯在2009年曾长久分开苹果,此前他负责iPhone的营销活动。但是,他在2019年挑选回归,据闻他照旧连结着作为苹果首席营销职员所需的怪异视角和创新才能。波彻斯与乔斯维亚克年龄相仿,而苹果还有一位更持久的继任者人选,那就是负责iPhone营销的副总裁凯安·德兰斯(Kaiann Drance)。
野生智能

约翰·詹南德里亚(John Giannandrea)自2018年加入苹果以来,就以他怪异的治理方式带领着野生智能团队。随着野生智能技术的飞速成长,詹南德里亚的脚色变得愈发重要。但是,若他分开,今朝团队中并没有一个明白的副手可以代替他的位置。
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鉴于野生智能部分首要围绕詹南德里亚本人而建,假如没法实时找到合适的二号人物,苹果能够会斟酌将野生智能部分重新整合到软件工程团队中。另一种能够性则是让一位非野生智能范畴的软件高管接收该部分,例如副总裁凯文·林奇(Kevin Lynch)。
零售营业

迪尔德丽·奥布莱恩(Deirdre O’Brien)自2019年起便负责苹果的零售营业。自客岁将人力资本职责移交给新任首席人事官卡罗尔·索菲斯(Carol Surface)后,零售营业成为了她唯一的职责。
回首苹果的历史,零售营业主管的职位曾由几位分歧布景的人士担任,包括打造苹果零售帝国的罗恩·约翰逊(Ron Johnson)、由库克亲身挑选但敏捷失利的约翰·布罗伊特(John Browett),以及努力于打造苹果零售和官方线上渠道的安吉拉·阿伦茨(Angela Ahrendts)。
今朝,苹果在奥布莱恩的接棒人选上并未展现出明显的偏向。斟酌到奥布莱恩在苹果跨越30年的工作经历,她的分开能够会让苹果再次追求内部人材来填补这一空缺。在此时代,像凡妮莎·特里格布(Vanessa Trigub)这样的副手将承当起姑且治理团队的重任。
办事营业

艾迪·库伊(Eddy Cue)在苹果执掌着一个庞大的营业邦畿,他负责治理包括TV+流媒体平台、音乐、舆图、Apple Card、iCloud、Fitness+、Final Cut Pro等一系列利用,以及搜索广告和Apple Pay等关键营业。此外,库伊还要治理工程设想、界面设想和营销等部分。
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在苹果内部,寻觅一个可以完全取代库伊、并负责如此多范畴的高级副总裁,无疑是一项艰难的使命。鉴于这类情况,苹果能够会挑选一种更加灵活的处理计划:将库伊的脚色一分为二,分为文娱和办事两大部分。
其中,奥利弗·舒瑟(Oliver Schusser)将承当起文娱营业的部分,带领着与媒体内容相关的团队。而杰夫·罗宾(Jeff Robbin)则将在其原本的工程职责根本上,增加对利用、iCloud和舆图等营业的治理。
利用商铺与Apple Events

在席勒从营销总监的位置上退下,将接力棒交给乔斯维亚克以后,他踏上了一个新的征程——担任苹果研讨员,专门负责利用商铺和Apple Events。当席勒终极分开时,可以预见的是,Apple Events的相关职责能够会被归入营销或通讯团队当中。
而对于利用商铺的未来,苹果公司的决议则需要加倍谨慎。假如将该团队简单地整合到软件工程或办事部分,能够会引来监管机构的质疑和否决。是以,利用商铺部分能够会连结其自力性,继续具有自己的带领者。
但是,摆在苹果眼前的一个辣手题目是:席勒并没有明白的继任者来接收这个团队。在苹果内部,几近没有人具有他那样的跨职能才能、高职位以及对运营的深入了解。有人甚至称他为“几近不成替换”的存在。值得光荣的是,在监管机构试图拆分利用商铺的风口浪尖上,席勒似乎挑选苦守阵地。
情况、政策与社会倡议

在情况、政策与社会倡议范畴,丽莎·杰克逊(Lisa Jackson)已经担任这一职位跨越十年,她不是一个轻易被取代的人。作为一位前政府官员和前情况庇护局局长,杰克逊的丰富经历和专业常识使她完全有才能带领这一重要部分。
但是,找到一位与杰克逊布景类似、才能相当的继任者并非易事。是以,苹果能够会斟酌将杰克逊的脚色停止分拆,将其职责分派给几位分歧的高管。在杰克逊退休后,情况和供给链创新副总裁莎拉·钱德勒(Sarah Chandler)有望接棒,带领环保工作。至于政府事务方面,苹果能够会从华盛顿之外的地域聘请具有丰富政府经历的高级官员,如前总统内阁成员等。(编译/金鹿)


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