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[职场] 应届生面试要1万月薪,公司痛快答应,隔天看招聘信息蒙了

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kira369 发表于 2019-8-21 11:10:25 | 打印 上一主题 下一主题
 
现如今,很多大学生在找工作时,经常会不知道自己到底值多少钱,也不会和面试官谈工资。工资要高了,又怕公司不要自己,要低了吧,又感觉自己太亏,尤其是那些读了很多书的大学生。

最近在职场论坛上看到这样一个帖子:大学生面试要1万月薪,公司痛快答应,隔天看招聘工资呆住。这是怎么回事呢?
应届生面试要1万月薪,公司痛快答应,隔天看招聘信息蒙了 第1张图片

原来这位大学生毕业于985名校,是今年的应届生。当时他在面试时遇到了这样一个问题。在去58同城招聘上第一家公司面试时,HR问我期望的月薪是多少,考虑到自己才刚毕业,这位求职者只要了一万的薪水。而公司也痛快答应了,让自己马上入职。

在面试完这家公司之后,该大学生又面试了58同城招聘上其他一家公司,当时给出了一万三的薪水,也顺路通过了。可是隔天上网看招聘信息的时候,该大学生发现,原来自己应聘的这个岗位,第一家公司给的是一万五的工资。
应届生面试要1万月薪,公司痛快答应,隔天看招聘信息蒙了 第2张图片

由于自己当时工资要少了,心里就有了一些隔阂,但是同时还是想入职第一家公司,不知道该怎么办了。不知道还能不能继续和那家公司谈薪水,把工资涨到一万五。那么,网友都是怎么说的呢?

有网友说就和我当年面试一样,一开始工资要低了,现在后悔已经没用了,因为offer一般不会再改。除非你特别优秀,要知道你工资要高了之后,领导对你的期望会很高,如果你能力达不到要求,那也很难留在公司。
应届生面试要1万月薪,公司痛快答应,隔天看招聘信息蒙了 第3张图片

还有网友说你可以拿第二家公司的薪水去和第一家公司谈,就说如果公司也能给到同样的工资,那就马上入职。要是公司领导真的看重你的话,或许会给你涨点工资。
应届生面试要1万月薪,公司痛快答应,隔天看招聘信息蒙了 第4张图片

有其他HR看到之后,直接给出了建议:不要用第二家公司薪水去要求第一家公司,不然你可能连工作都没有了。既然你期望的是一万的薪水,公司也答应了,在你自己能承受范围之内。而且等你上班之后,也还会调整薪酬的,当然前提是你表现足够好。

你们认为这种情况下,还能不能谈薪水呢?欢迎写在评论中。

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精彩评论12

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沙发
沐忆笙 发表于 2019-8-21 11:11:05 |
 
985计算机研究生毕业,年薪30w是白菜价
 
板凳
无中生有 发表于 2019-8-21 11:11:54 |
 
有competing offer去compete不是很正常的吗?指望去了以后涨工资???现在能涨的为什么要等到以后不知何时?
 
地板
豆浆好甜 发表于 2019-8-21 11:12:38 |
 
刚刚毕业,何必这么纠结眼前的这么一点利益,一般公司每年都会调薪,只要你进步够快,第二年工资翻倍也不是不可能
 
5#
啊里路亚25040 发表于 2019-8-21 11:13:23 |
 
都是月薪上万,不知是通货膨胀又来了,还是已经进入了老康社会了!
 
6#
如月久远 发表于 2019-8-21 11:13:48 |
 
我就是厚着脸皮让加的[捂脸]
 
7#
予言T_MAC 发表于 2019-8-21 11:13:57 |
 
面试前不查阅相关信息,面试后再去查?985硕士?你也是厉害
 
8#
yShun_ 发表于 2019-8-21 11:14:05 |
 
985硕士要有自信 月薪不能低于2万 要不就白读硕士了
 
9#
像鬼一样迷人 发表于 2019-8-21 11:14:45 |
 
58同城招聘?确定这不是一个广告?
 
10#
晒晒晒ベ爱 发表于 2019-8-21 11:15:04 |
 
我的关注点是,现在58上的招聘信息还可以相信?
 
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