加拿大全国各地的城镇和一些公司都在纷纷试验这种新的工作方式。目前，这种工作新格局看起来进展非常顺利。
早在2020年，就有新闻报道过新斯科舍省的Guysborough已经正式开始一周工作4天的试点项目。该市最初在市政员工中测试。
这种轮班制让雇员可以在周一至周四或周二至周五两班制中选择，每天工作9小时，一共4天。结果，虽然仍可选择传统5天工作制，但所有员工全部选择了4天工作的班次。
这个为期九个月的试点项目早在今年4月结束了，效果很好。而现在市议员们已经批准了4天工作制度又一年的实施，而且官员们表示这种工作制度很可能最终成为永久性的。
不要以为只有小镇会取消传统的朝九晚五。去年，总部位于渥太华的技术咨询公司 Iversoft也推出了可选的四天工作周制度，为员工提供更大的灵活性。
“只要工作完成，你想怎么管理时间就怎么办。”该公司首席执行官在介绍试点计划时告诉员工。
测试过4天工作制的公司普遍表示，这种新的工作时间达成了多赢的局面。一方面员工每周有更多时间多陪陪孩子及增加和家人相处的时间，节省了至少1天来回通勤的时间。而需要看医生办杂事也可以安排在额外休息的那天。
研究表明，这一变化总体上改善了员工的幸福感和工作与生活的平衡！
以后将有望实行！
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移民 ，为了追求可预期的幸福生活
移民，为孩子能够接受更好的教育
移民不是崇洋媚外，而是对自身综合的一个考量。
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