[新闻] 法国劳动法中一些条款居然这样规定｜法国奇闻

每个人都应该重视法律。但是有些法律现在看起来简直无法了解。但它们确确实实是存在过的。

法国劳动法，超过3900页，共包括675条法律和3300条注释，全部打印出来的纸张超过1.5公斤，里面存在着一些目前依然有效的，"不走寻常路"的条文。

办公室不许饮酒，但苹果酒例外

R4228-20条规定，工作场所除葡萄酒、啤酒、苹果酒和梨外, 不得饮用酒精饮料……

R4228-21条规定，在工作场所喝醉是严厉禁止的……（言外之意，只要不喝醉……）

在电脑前吃三明治是违法的

R4227-19条规定, 除非监工允许, 否则 "在分配工作的场所" 匆忙进食是非法的。

R4228-22条规定，如果有不少于25名工人提出，老板有义务提供一间独立的配备冰箱、微波炉和水龙头的餐饮室。

每人每天三升水

R4534-143条规定, 雇主必须向工人提供 "淡水和饮用水"……每个工人每天至少3升"。

R4225-3条规定，另外，如果特殊的工作条件 "导致工人经常饮酒", 例如, 在天气炎热的情况下, 老板必须向他们免费提供至少一种非酒精饮料。

年轻人禁止爬梯子

D4153-32条规定，禁止指派青年人从事关于爬树和其他登高的工作（年轻人, 不允许爬树...... 但让老年人随便爬）

带薪洗澡

R3121-2条规定，如果环境卫生, 洗澡的时间应按正常工作时间支付薪水，而且……

R4228-9条规定，洗澡水的温度必须是 "可调的"。

年假期间禁止工作

D341-2条规定，理论上讲，年假期间应避免任何工作--包括电话、会议和发送邮件。即便是移动互联网的广泛应用已经危及到了此条款。在他的带薪假期间从事有报酬的工作的雇员 (...)有可能被法院因"损害失业保险"而发起诉讼，为什么？因为此种人 "剥夺了求职者本来可以获得的本应该给他们的工作"。

真·孕妇

L1225-30条规定，超过100人的公司必须有专门的哺乳间（随随便便可不行），而且……R4152-13条规定：哺乳间必须具备通风，有窗，提供适合母乳喂养的座椅，照明要充分等条件。

随便说两句

法国人的懒是出了名的，劳动法也是尽可能的保护雇员，但有些也有点夸张了……

德国人也不甘落后，“办公室必须能看到天空，哪怕只是一个小角”。

当然最强的还是英国利物浦，“女人有权利不穿衣服工作，除非，而且只有她在热带鱼商店工作时例外”