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[职场] “做人要厚道”:职场上成功的人不碰这3件事,厚道受尊重

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孤渊殪 发表于 2020-6-29 03:48:17 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
刚走出社会,家中的长辈常提醒:出门在外靠朋友,但交朋友也要小心,要是遇到不厚道的人,要敬而远之。

做高管的朋友也说过:如果老板说员工做事不厚道,那就要小心了,这是人品问题,老板多数不敢重用这样的员工。



《红楼梦》里有云:大凡做个人,原要厚道些。厚道到底是什么呢?老祖宗说:厚道就是做人诚恳、实在、不功利,是一种受人尊重的德行。

一个人不懂人情世故,不识大体,不顾他人感受,做事多数是不厚道的。一个不厚道的人,为人做事常有卑劣的行为,会利用或伤害身边的人。

不厚道的人有什么特征?在我看来,有这3种行为表现的人,多数是不厚道的,尽量保持距离为好。



【一】忘恩负义,自私自利

得鱼而忘荃,得意而忘言。《庄子》里说的这句话就是讽刺那些忘恩负义的人,通过他人的帮助来达到自己的目的,最后却过河拆桥,不懂感恩,实为自私自利。

贵人相助的恩情不能忘。我们在职场上发展,有时候会遇到好的老师、上司、前辈,他们会帮助我们成长,给予我们指导,在困难时扶我们的一把。有时也会遇到圈子里的贵人,看重我们,提供发展的平台和机遇给我们。这些恩情不能忘,懂得表达感恩,有能力时回馈对方,是为人处世的根本。

朋友相助的情义不能负。人的一生起起伏伏,总会遭遇到困境,陷入低谷,此时身边多少会有朋友提供帮助,或是鼓励陪同我们走出来。这样的情义不能忘,要铭记在心,当对方也遇到困难时,我们要主动伸把手,相互扶持,共同前进,情义才能长久。

不顾贵人恩情、朋友情义的人,是不厚道的,遇到了尽量不要深交。我们要从自身做起,做个厚道人,先懂得感恩,知恩图报,无愧于心。



【二】争功夺利,贪小便宜

当我们走入职场,闯荡事业,只谈理想不现实,大家都要养家糊口,追逐利益实为生活所需。但谋求利益发展也是有原则的,忘恩负义的人常常为谋利而做出没有底线的事情,让人气愤。

争功夺利,没有底线。职场上有人为了升职加薪,不惜抢夺同事的功劳,明明同事费尽心思才把项目方案做好,他套得资料后,抢先一步向老板邀功。又或是把项目做出成绩来,为了独吞功劳,背后向老板说团队其他人的坏话。只顾得自己的利益,这样的人太不厚道。

贪小便宜,不顾大局。有的人出差一趟,就想尽办法把自己买的东西都给报销;有的人让同事帮忙送个快递,却不给钱,或少给钱。这些贪小便宜的行为,为一点利益而占公司、占同事的便宜,看似赚到,实质上有损自身的前程发展。

工作中遇到这两种人,尽量不要靠得太近,否则迟早会吃亏。




【三】人前和睦,人后非议

《增广贤文》有云:来说是非者,便是是非人。职场上有些人,看似八面玲珑,善于结交朋友,喜欢和人聊八卦,推心置腹,实质上总是在非议别人。

以前公司有个同事,每次有新员工来,都是热情接待,带对方走各个部门,把公司的工作流程和制度熟悉一遍,新人都觉得她是知心大姐。

但每次她和新员工熟了后,就会套到很多信息,然后再和办公室里的人说八卦:这个小姑娘是靠关系进来的,真想不到啊。那个小伙子,农村来的,家里很穷,没什么本事。

很多事情经她嘴巴一说,好的也变成坏的,还到处讲别人的隐私、难处,甚至造谣。这样的人,人前总是和和气气,人后一副说人坏话的嘴脸,让人生厌。

所以说,做人做事要慎言,不非议别人是最起码的尊重,知道了对方的难处,有不可言喻的隐私,更应保密,这才是厚道人该做的。

结束语:

俗话说:做人要厚道,说话得积德。厚道人虽说不一定事业顺利,但立足于人品之上,是对自己人生的负责,也是对他人的尊重,这样的人更容易得到别人的认可,拥有广阔的人脉,走上光明大道。

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精彩评论3

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沙发
爱唯莪獨譐 发表于 2020-6-29 03:48:42 | 只看该作者
 
这个人说的不就是我吗?怎么哪里都有我的份,我以前是坏人,我现在是好人,不要整天把我的过去曝光出来嘛,我会很害羞的
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板凳
浮沉数十载 发表于 2020-6-29 03:49:26 | 只看该作者
 
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地板
阳光小娟 发表于 2020-6-29 03:49:43 | 只看该作者
 
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