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[头条] 国企下岗以后,现年56岁无法找到工作也没有交社保,该怎么办?

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杨大道 发表于 2021-5-6 19:29:12 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
国有企业单位下岗以后,今年已经56周岁了。没有找到工作,也没有缴纳社保,该怎么办呢?首先如果说自己在没有找到工作的前提下,其实是可以完全按照灵活就业的方式来交纳社保,那么我们是可以缴纳职工养老保险和职工医疗保险这个灵活就业的方式,所缴纳的社保跟企业在职职工,所缴纳的社保是完全一致的,依然是可以有效的累积自己的缴费年限。
所以说在自己没有找到工作的前提下,完全没有放弃缴纳社保的必要性,因为你可以按照灵活就业的方式来参保,这是毫无任何疑问的。那么如果说你找到工作单位是可以通过工作单位来参保,但是没有找到工作单位按照灵活就业的方式参保,增加自身的累计缴费年限,将来你在办理退休的过程中,是可以获得一个更高养老金的待遇。

国企下岗以后,现年56岁无法找到工作也没有交社保,该怎么办? 第1张图片


而且你这样的一个年龄阶段,56周岁参加灵活就业的基本养老保险和基本医疗保险还能够有一个好处,就是可以享受到社保的补贴待遇,很多地区对于社保补贴待遇的规定就是距离法定退休年龄不足5年的阶段,才可以正常的申请,女性大概是45岁以后,男性就是55岁以后。所以说你是符合社保补贴的条件。
当然你符合社保补贴条件之后,就意味着你交纳社保的总额,其中有一部分或者说一大部分可以享受到补贴,有些地区的补贴比例是50%,有个别地区的补贴比例大概2/3,也就是相当于70%,所以就好比你,缴纳了1万块钱的缴费总额,剩下的5000块钱或者说是7000块钱左右,是可以得到补贴的,那么这样一来的话,自费的成本也就是两三千块钱左右。

国企下岗以后,现年56岁无法找到工作也没有交社保,该怎么办? 第2张图片


很显然在这个年龄阶段,不应该放弃社保的,交纳应该正常的去参保,毕竟在享受社保补贴之后,自己所付出的成本也是比较低的,那么找不到工作没有关系,因为毕竟你还有不到4年的时间就可以办理退休了,所以说再坚持一下,把这4年度过过去,然后你就可以正常地去办理退休,享受养老金的待遇。
为了让自己的养老金待遇更高一些,所以说尽量不要放弃,这4年的社保交费,你同时还要具备另外一个重要条件,就是在法定退休年龄之前,一定要达到15年以上的累计缴费年限,如果说你不具备15年以上的累计缴费年限,是不能够获得养老金待遇的,这对于自己来说是非常重要的,假设你下岗之前还没有缴足15年,那么在最后这4年的过程中,一定要正常参保,以此来保证15年以上的缴费年限,从而才能够正常的去办理退休,享受养老金的待遇。

国企下岗以后,现年56岁无法找到工作也没有交社保,该怎么办? 第3张图片


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沙发
比03强大105倍 发表于 2021-5-6 19:30:01 | 只看该作者
 
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