国企与公务员哪个好?

看岗位，国企也有忙碌的，公务员也有，公务员相对来说福利待遇更好，而且不会面临裁员或者工资发不出来的问题，国企稍微没有那么准。
我一个朋友在一个地铁的国企公司，刚开始工资低，慢慢升，单位给的有公寓，也挺好的，他们就是得两班倒，公务员的话时间上比较自由。
住房公积金的话是公务员比较多，我朋友那个国企有交的六险一金，就是离家远，不是和考公务员一样可以自己选择。
两者干到退休都有工资，不过我感觉还是公务员更好，有保障吧。


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肯定是公务员好的嘛，，

我们做了多年的国企正式工就业安置，比如
全国:中国建筑股份有限公司、中国国际航空公司、中交雄安融资租赁公司，财达证券，铁路系统等
河北省:国家电网、冀北电网、银行校招、河北粮食局等
石家庄:河北省外贸资产经营有限公司、河北国和投资集团有限公司、河北日报、河北交通投资集团、中国电科54所、河北省建设投资集团、石家庄科技金融集团有限公司、河北地矿建设工程集团公司、河钢集团等
天津:中企云链、天津津联投资控股有限公司、天津利和进出口集团有限公司、天津银行等
北京:北京大兴投资集团有限公司、光大科技有限公司、华夏银行大兴村镇银行、江苏银行、北京银行、平安银行、上海银行、厦门国际银行、南京银行等
上海:光大资本投资有限公司
邢台:冀中能源、河北顺德投资集团
邯郸:邯郸建投新能源、邯郸银行
保定:保定国控集团
沧州:沧州金融控股有限公司
唐山:唐山金融控股集团，曹妃甸金融控股集团
你这个情况给的限定条件比较少，哪里的公务员？家里关系在哪？能给你哪方面助理？你的职业规划是怎样的？这个都要考虑到。但是公务员比国企更稳定这是无疑的，看地区，有的地区收入可能不如国企员工了就。

看什么国企了、如果是烟草这种垄断的话，我更倾向国企。不然，公务员大概率比国企好。

国企工资高点，公务员稳定些，地位高些

1.国企
国企分地方国企和垄断国企，待遇发展工作性质都不一样。
2.大厂
如果想锻炼锻炼，肯定是去大厂了。
3.公务员
如果你房子车子都买好了或者家里能解决的，希望平平安安的，就公务员。
这种规划是需要自己和自己沟通，或者是专业人士的事。
而不是简单的，去哪里好？
什么是好？
好的标准是什么？
你的好的标准是不是他的标准？
坏就是真的坏么？
人就不能有走点点歧途么？
谁能这辈子一直占便宜不吃亏？

这个真说不好，我在一家省属国企，我的一个同学在省商务厅，最近我被公司派到省商务厅跟班学习正好又当了一段时间同事。
当然我们本来是同学，自然会随便一些，但在商务厅的工作上，是他指挥我，没办法，人家是正式的，我是临时工，有疑问或者异议，他说了算，他有解释权。

但是，我跟班是因为国资委搞混改，现在我在新成立的一家有条件管理层持股的子公司搞新业务，过来学习的，如果干成了，是拿股份的，而公务员是不能经商的。
所以问我羡慕不羡慕他，我又一点也不羡慕。

过去2年我任职于本地一家知名国企，不过一直都是派到地方的政府部门工作，所以对国企、政府部门一些体制内的工作状态还是有些了解的。我所在的国企整体福利待遇完善，五险一金、节假日补贴和福利、年终奖等都完善，公司也注重员工文化和感情培养，但企业毕竟要盈利 谈到的大业务还要经过部门负责人、公司中高层、公司、集团层层分成，普通员工的薪资水平其实不高，只能算和人均薪资持平。另一个是有晋升渠道和空间，但员工培养体系不明确，一人身兼多职（干杂活）是常有的，说不定行政也要背上业务的压力。
而我被派去的政府部门，公务员嘛 鱼龙混杂，有吃饱了撑的干活不卖力的 也有很为群众负责的想办法改善营商环境的，所以那段时间我对公务员也产生了新的看法，这真的是一个可以为人民服务做实事好事的职业，但是体制内对人才来说我感觉也是一把双刃剑，有时候可能会磨废人 有时候可能给了你很多做实事的机会。
看你更喜欢什么样的工作环境，另一个是有没有勇气推翻自己的选择重新再来。毕竟刚毕业还很年轻 没必要着急稳定吧 得先看看自己最适合、喜欢的环境，综合下生存指数 晋升发展啥的

烟草，电力？当然选烟草

公务员92分
烟草公司90分
国家电网86分
中投、中核、移动、电信、五大行等等83分
招商、中信、三桶油、保利、大唐等等80分
中铁、中建、华润置地、中粮等等75分
还有像什么地方地铁、央企国企子公司（注意是子公司不是分公司）也就五六十分的样子