设为首页|收藏本站|
发帖
登录 注册
西兔生活网 › 华人生活 › 都市圈 › 职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 ...
回复 发帖
返回列表 发新帖
开启左侧

[职场] 职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开

[复制链接]
80937 0
快乐并痛者 发表于 2021-7-2 00:05:29 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
在职场中我们都希望自己能够待在一个好的团队。有句俗话叫“树大好乘凉”，一个好的团队就像一棵大树，身在这样的环境的个人成长和发展也会更快，反之垃圾团队就像一棵坏了的大树，如果我们不注意防范，甚至可能会闹个“树毁人亡”。

那么怎样的团队才是垃圾团队呢？下面16张图一一为你解答，助你远离垃圾团队，畅享幸福职场。


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第1张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第2张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第3张图片




职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第4张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第5张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第6张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第7张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第8张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第9张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第10张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第11张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第12张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第13张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第14张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第15张图片


职场里垃圾团队的16个特征，遇上了一定要避开 第16张图片

其实从上面的十六张图可以看出，一个团队的好坏与否关键在于人，在于团队成员 对团队的态度，如果一个团队的成员个个都积极乐观向上，根本就不会出现团队垃圾的情况。

所以当我们遇到不是那么好的团队时，一定不要先着急去否定他，要先了解让团队 变成这样的原因，要学会去解决团队出现的问题，让团队由坏变好。

当然如果遇到的团队从体制、文化、薪酬、人员，从上而下来，由里及外都“烂透”了的团队，请记住：三十六计，走为上。



上一篇：年接待游客突破1亿人次 桂林全力打造世界级旅游城市
下一篇：中央和国家机关优秀共产党员，同事眼中的“老邓”
标签：职场
@
免
责
声
明
1.西兔生活网 CTLIVES 内容全部来自网络;
2.版权归原网站或原作者所有;
3.内容与本站立场无关;
4.若涉及侵权或有疑义，请点击“举报”按钮，其他联系方式或无法及时处理。
举报

关联主题
回复

使用道具 举报

 
返回列表
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

快乐并痛者白金会员

0关注

6粉丝

483帖子

热门图文
热门帖子
排行榜
  • 日
  • 周
  • 月
活跃网友
返回顶部快速回复上一主题下一主题返回列表APP下载手机访问
Copyright © 2016-2028 CTLIVES.COM All Rights Reserved.  西兔生活网  小黑屋| GMT+8, 2024-5-8 11:03