刷新历史！BCG，全球大扩招！中国区2022PTA正式开放！

满天金星 · 发表于 2022-6-2 16:33:47

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Big news!
BCG CEO官宣：”全球大扩招8000人“！

图：BCG官网
这还不算完！
紧接着就开启了大中华区2022年大中华区夏秋季PTA招聘！

01

BCG：简单来说就是赢麻了

扩招背后的秘密倒显得有点“枯燥”：赚钱

有了更多的钱就扩张更多的业务

扩张了更多的业务就需要更多的人

为了赚更多的钱。
好家伙，逻辑是有点枯燥，但乍一看确实也没啥问题。BCG发布年度增长喜报也伴随着大扩招的计划放出：

图源：BCG官网

划重点：
21年销售额为$110亿，基本收入增长25%。
BCG已经实现10年收入增长翻倍，20年增长近10倍。（赢麻了）
22年全球扩招8000人，全球员工人数以每年10%的增幅稳步扩张中。（缺人人人！）
BCG将会继续推进职场内男女平等，目前女性MD和合伙人数量是男性的三倍。（不愧是男女平等的标杆）

作为顶级咨询公司，赚的多对待员工的大方程度自然也不用多说。
中国大陆地区基本月薪可达30-50K（更别提年终奖丰厚程度令人咂舌）

而放到国外，BCG开出的薪资同样抗打，根据去年Management Consulted给出的2021咨询行业薪资排行榜，埃森哲以$108K美刀的年薪夺得咨询行业薪资排名No.4！

在“江湖地位上”除了作为口口相传“MBB”之一，Vault的咨询公司排名也显得十分稳固——MBB常年占据全球咨询公司排名前三。

图源：Vault2022全球咨询公司排名
全球大扩招是真，不过千万不能掉以轻心！BCG首席招聘和人才官Amber Grewal曾提到过，每年BCG几乎都会收到100w份申请，淘汰率高达99%。不拿出点BCG喜欢的样子，就还是没有办法进到par面。

图源：Insider

然而此次开放的PTA项目身为新手村First step在重要性拉满的同时，申请难度也要显得友好许多，还有大概率直通 Summer Internship的机会，拿到了Summer Internship基本上就确定了一只脚进入了顶级咨询的大门，所以PTA有多重要不用我多说了吧？
不过香归香，竞争难度迫使你同样不能轻敌！

02

你和顶级咨询的距离，从PTA开始

众所周知，PTA相当于所有想进入类似于BCG这样的全球顶级咨询公司的“新手村”。
作为First step，基本每个成功进入Tier 1、2咨询公司的留学生都手握1-3份PTA。而BCG作为顶尖咨询公司，其含金量更是不言而喻。
不管是进入顶级咨询公司亦或加入其它行业，一份来自“MBB”的PTA经历也是简历上出彩的一笔。

PTA是什么?

PTA（Part-Time Assistant，即兼职助理）是咨询工作中重要角色之一，为团队提供支持，与团队共同分析并解决商业前沿问题。通常是咨询公司在做某一项目，但助理人数不够时，项目经理或者负责人就会放出PTA项目，招募有能力的在校大学生，担任助理的职责，协助项目完成。
现BCG夏秋季PTA招聘已正式启动，面向有志于咨询事业的2024年及以后毕业的在校生，前来体验真实的咨询工作，积累并提升各项工作技能。

BCG PTA的优势

0实习背景可申
低年级也可申请
有机会拿留用，直通Summer internship

申请条件

  学校和专业不限（划重点！划重点！划重点！）
  年级：2024年及以后毕业的在校生
  工作地点：北京、上海、深圳
  相关能力及要求：

学业成绩优秀
优秀的英语书面、口头沟通表达能力
熟悉Excel、Word、PowerPoint和计算机基本操作
积极主动，能承受工作压力与挑战
具备较强的分析能力
有充分灵活的课余时间参与PTA工作

（从2022年6月1日—12月31日每周至少保证两个工作日的工作时间）
申请者需为中国籍或者持有在北京、上海和深圳实习或工作的合法证件

截止时间：北京时间5月5日17:00前

最后7天时间，最迟这个五一期间也要把简历投递出去了！

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在BCG的PTA你可以收获什么？

对于准大三来说，PTA是明年申请Summer Internship的有力砝码，而对于准大二的学生说，拥有MBB的PTA经历，不仅能让简历1秒吸引面试官，对于自身的专业能力、行业基础，都有很大提升。

在PTA夏秋季项目中，你可以：

深入了解BCG的企业文化与业务，提升商业分析能力，拓宽行业视野
Network到行业领袖，获得个人成长（有机会获取企业导师推荐信）
运用理论解决实际问题，近距离见证大型项目完美落地
表现特别优异的Star PTAer甚至可以获得内部招聘通道，拿到暑期实习面试直通卡等隐形福利

BCG的PTA面试环节是怎样的？

由于PTA项目申请要求低，申请人数大，每年的竞争也是格外激烈。如果你通过筛选，有机会进入面试环节，那么你很有可能遭遇百人选拔赛。
这里我们也科普一波PTA 3轮的面试环节：Pre-Talk、Case Study/Cold Call和Excel Skill。

01

Pre-talk

这一轮主要是了解面试者的基本情况。首先是1分钟的英文自我介绍，之后面试官会问几个常规的BQ，比如Why Consulting、Why BCG、Tell me about your achievement。

除此之外，面试官也会根据你的简历进行提问，比如对咨询行业的理解等等。

02

Mini Case

Mini Case测试题目与大多数咨询公司的Case Interview一样，分为五大类：

Market Sizing 市场规模估算
Market Entry 市场准入研究
Profitability 盈利能力分析
Merger & Acquisition 兼并与收购问题
Pricing & Valuation 定价与估值问题

03

Excel Skills

Excel是PTA工作中必须要掌握的技能，面试官可能会让你用Excel处理复杂的数据，要求用多种方法，还有时间限制。
重点来了，考察很可能采用英文版Excel，不熟悉英文版的同学可能会略显吃力，所以一定要提前熟悉英文版Excel。

03

想上岸咨询？你还需要...

说个冷知识：1886年世界世界第一所咨询公司被创立，而创立者确实麻省理工大学的一名化学家...
即使是貌似前不着村后不着店八竿子都打不着的冷门专业，一样可以是咨询巨头们的菜！甚至可以在这个领域迅速成长为专家！
因为咨询可以看作是一种商业领域的应用，更突出解决问题的能力和商业嗅觉。所以在专业上咨询公司们通常并没有太多的限制。
这也就给了任何梦想咨询公司的有为青年们一个机会，一个高薪体面实现财富自由的机会！
但u1s1，专业放得开并不代表申请难度低，想拿到咨询offer，以下条件你能满足么？

简历篇：
一份优秀的简历是在初轮众多竞争者脱颖而出的关键，顶级咨询公司如MBB的面试官每年阅览过得简历堪称无数，你知道什么样的简历才能征服他们么？

一份为咨询行业量身定做的简历，哪些才是加分项？哪些是雷区？哪些需要特别注意的？怎样的简历才是咨询公司面试官眼中的完美简历？
咨询行业的面试官们是如何筛选简历的？
experience、bullet、speech要怎样分配比重？

面试篇：
纷杂烦扰的case题怎样答才是满分？你是否hold住？
先来两道贝恩的case来感受一下：

上海市一共有多少出租车？
2019年北京一个早点摊能卖多少鸡蛋灌饼？

以上案例真题你是否胸有成竹？
市场准入研究、市场规模估算、兼并与收购、定价与估值...众多类型的case你了解么？
除此之外，作为咨询小白的你，是否对咨询行业有一个深度的解析？是否了解其发展前景与应聘体系？是否知晓其用人标准与应聘技巧？

理解了咨询公司的架构还不够
想在咨询招聘中脱颖而出需要的因素还有很多
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