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[问答] 学员案例 | 转专业的我,多希望早一点认识PH

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cookting 发表于 2022-6-23 04:44:30 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
►前言:

Expedia是全球最大的在线旅游公司,提供酒店、机票、租车、游轮以及其他度假旅游产品等交易相关业务。其业务量约占全球在线旅游市场的三分之一。相信很多同学都用过Expedia订酒店、机票等各种业务,体验也是让顾客有很强的满足感~

学员案例 | 转专业的我,多希望早一点认识PH 第1张图片
之前,PH求职已经出过一篇Expedia的干货文:
干货 | 什么,边工作还能边旅游,这是什么神仙公司?
对于在Expedia的实习经历总结起来就是:“仿佛在度假”。手握比Facebook、Google、Microsoft更高额的实习工资,又享受到了各种福利,简直都要是“all life no work”.
根据Glassdoor网站提供的数据,Full-time的Product Manager岗位平均薪资高达12.5万美元/年。

学员案例 | 转专业的我,多希望早一点认识PH 第2张图片
今天PH求职邀请到的是有两年美国实习经历且转过专业的选手J同学,在PH求职的帮助下认真准备,并且成功拿下Expedia Product Manager Intern offer. 就让我们一起来看看她的经验分享吧~

学员介绍:


学员案例 | 转专业的我,多希望早一点认识PH 第3张图片
姓名:J同学
即将要去的公司:Expedia Group
专业:Math & Finance
研究生项目:Columbia University - Statistics
PH求职导师姓名:R导师
求职获得的所有offer:Expedia Product Manager Intern
发表过的paper/做过几个research:Real Estate Andriod App Development
简历上的工作经历:Data Analyst at Credit Suisse, Risk Analyst at UBS, Financial Analyst at BCG

Q:首先分享下为什么选择了PH求职?

最开始接触到PH是在去年7月份,那时我才刚刚开始思考想转行DS,于是乎在各种论坛上搜相关信息,正巧看到了R学长的关于DS领域里各类型岗位的介绍文章以及面试准备指南。这给当时还迷茫的我打开了新世界的大门,立刻就联系学长想做深入了解。
在此同时其实我也有接触别的求职机构,但是大部分机构对接的sales都没有DS领域的工作经验,我也对他们那些天花乱坠的说辞保持怀疑。对比下来,和PH沟通的感觉完全不一样,R导师对我的情况进行了全面分析,也很客观地给我规划了求职季应该做的准备和安排。总体来说就是我动力满满,也终于看到转行的希望了。同时,我觉得PH的氛围很适合当时我的状态,所以从我接触PH到签约,总共也不到3天。

Q:在申请过程中,有哪些导师帮助过你?给予的帮助有什么?提过哪些比较有帮助的建议或者服务?

很多PH的导师都帮助过我,无论从课程上还是答疑上都很专业而且及时。我面Analytics类的岗比较多,mock interview里导师给的feedback特别实用,基本每mock一次都有很大进步。SQL, Product, ML, A/B testing课程,导师们讲得也特别好,就是能够精准学习面试/OA需要的内容。

Q:在申请过程中,是如何明确自己申请方向的?

我和R导师刚接触的时候就有聊过各个方向的申请要求,面试准备,职业发展之类的。所以,我最终是选择了适合自己专业背景的Analytics方向。

Q:自己求职的优势在什么?为什么这是一个你觉得你自己最大的优势?这个闪光点在求职中对你有什么帮助?是如何明确自己的申请方向的?

我本科做了挺多big name实习的,加起来零零总总在美国实习了两年整,很多business tool我都有用过,analytical case也做过类似的。所以,面试官也觉得我可能onboarding后用起来比较方便吧。简历上的big name确实会给简历加光环,我也因此拿到过不少面试/OA。但因为我是转专业,所以tech给的面试就不如finance给的多。

Q:求职时自己的短板是什么?PH导师怎么帮你补足的,提出过什么好的建议?

我的短板就是转专业没solid DS经历, 对这个行业也是一知半解。PH导师最开始给我的课程规划特别有帮助,让我知道每个阶段应该完成什么目标,而且强调多练习, 比如SQL就是从mode开始,再反复刷leetcode(easy 到 hard),再刷面经。Product就是看crack the PM和stellarpeer上找文章反复看几遍,再找导师mock多练习。ML先学基础可能需要花一些时间,然后再到kaggle实践。不过我没做多少kaggle,更多是在学校做project.

学员案例 | 转专业的我,多希望早一点认识PH 第4张图片

Q:如何networking拿到内推并拿到面试机会的?

我是通过PH认识了一些导师帮忙内推的,不少都拿了面试和OA。不过,还是做好有些推了的也不一定能拿到面试的准备。我也在Linkedin上cold call过2个月,成功概率有点低,不是特别推荐平时学业压力大的同学。

Q:如何分配学业和找面试的时间的?

整个申请季确实学业和面试ddl都交错着来,也有一周每天面试还要考试的情况。我觉得想做的事情,挤出时间还是能做的。规划好生活和学习也是求职季的另一个小考验。

Q:自己都是如何提升个人背景的,从而在申请者中脱颖而出拿到面试的?

我感觉自己背景不是很强,除了在美国实习时间比较长。其他的就是按照导师的规划一步步踏实准备。

Q:面试的OA和takehome有什么做题心得吗PH求职如何帮到了你?

OA/takehome难度因公司而异,但大多数Analytics track也就考SQL,Python,极少数会考R,OA前我把这几种语言都练练,我接触过的公司题目也挺常规的。整体来说,PH前期帮助我仔细规划了technical学习计划,后期我就按计划完成,非常省事高效。

学员案例 | 转专业的我,多希望早一点认识PH 第5张图片

Q:对于求职的后辈们有没有什么特别想提醒的注意事项?

求职要趁早,但是就算晚了一点点也不要紧。一定要做好准备再开始面试,不然你只是去送人头而已,且会把申请期拉的更长,后期心态也会有点失衡。

Q:说一下在PH求职做学员加入PH求职的整体感受?

很亲切,大家四舍五入也都同龄人,交流起来很顺畅。PH导师们给我最大的心安就是陪伴感,这也是我从来没在别的辅导机构里感受到的。我这求职季每一步都是导师们的帮助下走过来的,有时我万分费解的一个问题,导师也一句话就能让我焦躁的心情平复下来。真的是很真诚且顶级专业的一个团队!
►结语:

以上就是J学员全部的采访内容啦~希望大家都能拿到心仪的offer!
PH求职包含各种工作内容、面试流程、在职导师经验分享... 让你在申请季offer多多!

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