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[问答] 入职新公司，社保基数如何确定，不影响落户上海？

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愛里 发表于 2022-8-25 02:15:42 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
很多朋友对落户很重视，提早就做出规划，但由于很多因素导致计划赶不上变化，例如工作变化，这样就会产生一个问题，下家公司的新社保基数如何确定，是否符合落户标准呢？

根据相关规定，新员工进单位首月工作满全月的，月缴费基数按照首月全月的工资性收入核定；如果新员工进单位首月工作未满全月的，月缴费基数按其当月实际工资性收入核定，但次月起单位仍应按其全月的工资性收入核定缴费基数并进行调整。

然而，绝大部分单位在确定新员工的社保基数时，不会考虑到该员工是否工作满全月，因为这样操作上麻烦点，一般直接会按全月的工资性收入核定月缴费基数。

所以，需要申请落户的朋友们进入新单位之前，一定要跟新单位确认好新的社保基数，以免未达到落户标准，而白白浪费时间


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标签：社保公司的是否符合
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