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[移民] 悄悄热起来的斯洛伐克移民，福利待遇到底如何？

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Z醉了谁的回忆 发表于 2020-6-11 11:43:19 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
声明：本文转载自公众号移民小M

海外投资，相信每一个智慧的投资者最注重的就是投资的项目的安全性和可靠性，其次则是项目本身所带来的投入与产出比，没有人希望在经历了数年、甚至数十年的投资后得到的仅仅是一个本金的返还。更大的投资收益，更周全的投资保障，更多元的增值服务才是当下海外投资者最最希望得到的项目。

悄悄热起来的斯洛伐克移民，福利待遇到底如何？ 第1张图片


斯洛伐克优势

1、欧盟，申根协定区，经济合作与发展组织，世界贸易组织，北约，联合国成员国。

2、货币稳定（欧元）。

3、税收体系单一。

4、2012年世界银行给出的最适宜做生意的国家报告中，名列中东欧国家第一名。

5、过去十年欧盟27国经济增长最快速的国家。

6、中东欧国家中生产效率最高，最和谐劳动成本与劳动生产率关系。

7、做高能的劳动力，93%斯洛伐克人受过中等或高等教育。

8、每千位居民汽车产量世界第一位（103辆车/1000人）。

9、世界15大知名企业中10名在斯洛伐克经营（亚马逊，IBM，微软，谷歌，可口可乐）。

10、斯洛伐克ESET公司设计了世界知名杀毒软件NOD32。

11、智能手机GPS导航系统由斯洛伐克公司Sygic制造。

悄悄热起来的斯洛伐克移民，福利待遇到底如何？ 第2张图片


项目优势

投资门槛低：3.8万欧元即可获得全家欧洲绿卡；

高附加值：享欧盟高福利，畅行26个申根国，子女随行自由；

条件宽松：仅需无犯罪记录证明，对年龄、学历、语言、资产和商业管理经验没有要求，无移民监，

成功快捷： 办理速度快2-3个月即可取得居留卡，目前通过率100%；

全家受益：夫妇及18-25周岁子女同时获得居留卡，未成年子女办理团聚

自由身份：保留中国户口，不影响中国的事业和生活，自由通行26个申根国，自由往来于欧洲各国之间，中国和欧洲之间，尽情享受欧洲的丰富生活，享受欧盟福利待遇；

最大优势：生活费用低，是欧洲税务低的国家之一；

配有免费的安家服务：完善的后续服务，安排接机，住宿，办理相关手续，以及签证续签等。

悄悄热起来的斯洛伐克移民，福利待遇到底如何？ 第3张图片


斯洛伐克福利：

欧洲的高福利众所周知，但对于斯洛伐克却了解甚少。斯洛伐克地处欧洲中部，同时拥有欧盟、申根以及欧元区的三项标签，福利待遇到底如何？下面为大家如数家珍：

首先需要明确的是，拿到斯洛伐克长期居留身份即可享受斯洛伐克公民同等的福利待遇呦（选举权与被选举权除外）！

生育福利

a.职业保护：

孕龄妇女在怀孕期间及产后育儿期间享受法律保护不被解雇（如果你说这条中国也有，那咱们看看第二条）；

夫妻双方可共同享有育儿假期长达3年，可按照原有薪资及相应比例领取。（小编知道的时候也以为听错了）。

近年来，中国的育儿专家开始讲“宝宝三岁之前，父母的陪伴很重要”，通过父母的言传身教，给孩子树立良好的价值观，斯国政府从根本上为民众解决了这个问题，中国的那句古话“三岁看大，七岁看老”，也印证了三岁前教育的重要性。

b.生产福利：

产前产后的检查费、手术费、医药费、调养费；

政府发放生产所需的营养品；

每生一个孩子政府都有补助，生的越多补助越多。

简单的来讲就是，生孩子的钱政府帮你出了，生的越多补助越多。

儿童福利

从出生补助、育儿补贴、奶粉补助、儿童补贴金、孩子零花钱等等方方面面。简单的来讲，养孩子的钱政府帮你出了。

悄悄热起来的斯洛伐克移民，福利待遇到底如何？ 第4张图片


教育福利

费用：从幼儿园到研究生（公立学校）21年免费教育，学费、书本费、学杂费、医保由政府承担；

语言：从幼儿园开始学习的英语、德语、法语、俄语、西班牙语等（学校不同略有差异）；

课外班：学校放学后，有1-2节兴趣班，孩子自主选择，依然免学费；

升学考试：全程无升学考试（除了高中升大学时的个别专业）。

学习压力根本没有，主要是为了培养孩子学习的兴趣，如果想请老师周末给孩子周末补习，对不起真的没有！

悄悄热起来的斯洛伐克移民，福利待遇到底如何？ 第5张图片


就业福利

假期：周末双休、圣诞节、万圣节、复活节、国庆节全休，还有额外几周的带薪休假，如果企业加班，将给予员工高额的加班费，超过一定时长还面临员工罢工，政府监管的高额罚款，不信你周末走在大街上就是知道了... ...

失业：政府会按照上一份工作的薪水比例，发放失业保障金。但是超过半年会逐渐减少，直至两年（因为政府会怀疑你是不是真的需要）结束。

医疗福利

诊疗费、住院费、病号饭全免；

药品：按照不同药品分为报销药品、半自费；

手术费：如果是小手术需要自己承担一部分，但大手术费用全免。

斯国政府是本着如果你拥有支付能力，还是会让你出一部分的，但承担不起时，政府的医疗财政支出就体现在此了。

养老福利

连续缴纳15年社保，即可享受标准养老金，约前15年平均月薪的60-70%。

面对如此福利，你还在犹豫什么！

可关注公众，获得各国最新资料


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标签：世界贸易组织2012年经济合作斯洛伐克申根协定
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